Nyheter facket på sommarjobben

De ger sommarjobbare facklig koll

Prata med sommarjobbare om deras rättigheter, om försäkringar och vad kollektivavtal innebär. Sådant har HRF:aren Helen Murray ägnat sig åt de senaste veckorna, tillsammans med ett fackligt gäng från LO-distriktet i Västsverige.

Publicerad 7 juli 2017
De ger sommarjobbare facklig koll
Facklig sommarturné. Från vänster Alexander Johansson (Seko), Isabel Woodbridge (Transport), Mia Durys (LO), Helen Murray (HRF), Dzenana Sadovic (Kommunal) och Alexander Aldäng (HRF). Foto: Julia Sjöberg

HRF-medlemmen Helen Murray är en av alla fackligt aktiva som jobbar med den årliga LO-kampanjen ”Facket på sommarjobben”. Under sommaren träffar LO ungdomar för att informera om vilka rättigheter man har som anställd. Den här veckan har LO-distriktet i Västsverige bland annat varit i Göteborg, med tält på Backaplan och besök på företag i närheten.
– I förrgår var vi på rätt många arbetsplatser, 18 – 20 stycken. Det var ganska bra ordning på ställena runt Backaplan, det är många som har kollektivavtal. Det är värre när man kommer ut mot Smögens brygga, då kan det saknas avtal och vara allmänt rörigt.

I LO-tältet träffar Helen Murray även andra än sommarjobbare.
– Det är en del yngre som kommer fram och är besvikna för att de inte får jobba, en var väl 13 år. Många har sökt sommarjobb och inte fått för att de är för unga. Med de vuxna pratar vi lite om medlemsförsäkringar och liknande. Och det kan bli allt från diskussioner med någon som blivit besviken på facket till det motsatta, att folk tycker att facket är bra och berättar om när de fick hjälp. Men det är inte ens alla som vet vad ett kollektivavtal är.

Om LO:s kampanj

Under sommaren får arbetsplatser över hela landet besök av folk från LO och LO-förbunden. Målet är att informera sommarjobbande ungdomar om facket, arbetsvillkor och rättigheter.En annan del av av LO:s sommarkampanj är Fackets hjälptelefon 020-56 00 56 som svarar på sommarjobbarnas frågor.

I dag, fredag, är det LO-distriktets sista kampanjdag. Helen Murray tycker att det har varit roligt att vara med.

– Det enda jag kan känna är att jag hade velat prata med alla på arbetsplatsen. Vi fokuserar på ungdomar, frågar om det finns några sommarjobbare och pratar med dem. Man hoppar liksom över de äldre som är medlemmar. Nu är kampanjen inriktad på sommarjobbare, men jag hade gärna hunnit med lite medlemsvård också.

Hämtar fler artiklar
Till startsidan
Fråga om jobbet
Experterna svarar på läsarfrågor om allt från schemaläggning till personalmat

Nyheter från hotell- och restaurangbranschen

Varje vecka, direkt i din inkorg.
Jag godkänner att Hotellrevyn sparar mina personuppgifter. Läs mer här