Nu har även de som jobbar med bowling fått ett nytt kollektivavtal. Det ger nästan 2 000 kronor i lönehöjning på två år.
Hotell- och restaurangfacket har tecknat ett nytt avtal för anställda i de bowlinghallar som är anslutna till Almega.
Avtalet gäller två år. Lönerna för heltidsanställda i bowlinghallar höjs från och med den 1 juni i år med 1 002 kronor i månaden eller 5,79 kronor per timme.
Från och med juni 2026 höjs lönerna med 914 kronor i månaden eller 5,28 kronor per timme.
Mertid ersätts från och med den 1 januari 2026 på samma sätt som övertid.
Dialog om schema i bowlinghallar
När det gäller ledighet och schema ska ”samråd och samverkan” ersätta skyldighet att förhandla. Det innebär att arbetsgivaren ska ha en dialog med de anställda innan schemat fastställs.
Målet är att båda parter blir nöjda. Men om det inte går är det arbetsgivarens beslut som gäller.
Avtalet innebär också att de som fyllt 67 men fortfarande arbetar ska omfattas av samma las-regler som övriga.
