Nyheter

”Det är väl inget konstigt”

Grand Hotel Saltsjöbadens ägare Mikael Solberg svarar på personalens kritik. Lönen var bara någon dag sen och arbetsmiljön var god, säger han.

Publicerad 25 februari 2026
”Det är väl inget konstigt”
Grand Hotel Saltsjöbadens ägare Mikael Solberg berättade om sina renoveringsplaner i Svenska Dagbladet.

Tidigare anställda på Grand Hotel Saltsjöbaden har berättat om uteblivna löner och en påfrestande sista tid innan hotellet stängde för renovering. Vi bad hotellets ägare Mikael Solberg att ge sin syn på saken.

I Svenska Dagbladet berättar ni om era satsningar på renoveringen. Hur rimmar de med att ni tidigare inte betalt löner och fakturor i tid?
– När vi skulle betala ut slutlönen för samtliga anställda var det en del felaktigheter som vi ville kontrollera. Lönen skulle varit ute på fredagen och den kom på måndagen så det var bara en dags skillnad. Det var en del felaktigheter men vi släppte igenom det.

Men om ni ansåg att det fanns felaktigheter, varför kontrollerade ni så sent?
– Alla slutade ju. Så när vi gick igenom det för utbetalning visade det sig att det fanns fel och då ville vi kolla det. Sedan kan man alltid ha synpunkter på varför det gjordes en dag eller några dagar för sent. Men så var det.

Personalen menar att det inte var felaktigheter, utan att de skulle ha betalt för semester som de inte haft möjlighet att ta ut.
– Nu blev det så att de fick sin ersättning. Jag vet inte vem du refererar till så det är svårt att uttala sig om.

Det finns också fakturor som gått till kronofogden, från leverantörer och bemanningsföretag.
– Om du tittar på alla stora företag så kan man ha olika åsikter om vissa fakturor. Titta på Volvo eller Ericsson så finns det en massa saker som man diskuterar. Det är väl ingenting konstigt.

Man kan alltid vara efterklok.

Du ska sagt till personalen att du inte har någon kunskap om att driva hotell, men sedan har ni ändå lagt er i mycket.
– Jag förstår faktiskt inte. Jag har suttit i hotellstyrelse i tio år och har ägt Hamburger börs i tio år. Jag vet inte var det kommer ifrån och jag vet inte vart den diskussionen ska leda.

Har du själv upplevt att det varit en god arbetsmiljö?
– Ja, absolut. Men det är klart att när vi stänger hotellet så är det några som tycker att det är tråkigt och besvärande. Men vi insåg att det inte gick att göra renoveringen utan att stänga hotellet. Vi förstår att sista nio månaderna inte var så kul. Det är väl aldrig kul när man vet att man ska sluta. Det finns säkert de som tyckte att vi gjorde fel när vi stängde och hade synpunkter på det.

Grand Hotel Saltsjöbaden har stängt för en omfattande renovering. De anställda sades upp inför stängningen. Foto: Ann Patmalnieks

Eller synpunkter på att ni borde stängt tidigare för att det var svårt att ha öppet samtidigt som det renoverades?
– Man kan alltid vara efterklok. Det kan man absolut ha åsikter om. Det var svårt att ha öppet under byggtiden, det är inget snack om saken.

Det vi hört är att ni spred osäkerhet via en viss detaljstyrning och att det förekom att människor blev utskällda. Vill du kommentera det?
– Jag har aldrig skällt ut någon. Du påstår så mycket.

Det är för att du ska få chans att kommentera det.
– Vi har aldrig skällt ut någon. Det är inte min stil.

Hämtar fler artiklar
Till startsidan

Nyheter från hotell- och restaurangbranschen

Varje vecka, direkt i din inkorg.
Jag godkänner att Hotellrevyn sparar mina personuppgifter. Läs mer här