Nyheter

Visita: ”Orimligt krav från HRF”

Arbetsgivarorganisationen Visita säger att HRF:s avtalskrav på 745 kronor är orimligt. Utrymmet för löneökningar i branschen är mycket begränsat, menar Visita.

Publicerad 9 mars 2016
Visita: ”Orimligt krav från HRF”
Pontus Sjöstrand, förhandlingschef, och Eva Östling, vd för Visita. Foto: Anna Hjorth

– Vi är synnerligen oroade. Det är hittills det högsta kravet, väl över de 2,8 procent som industrifacket har kommit in med. Det är bekymmersamt för hela utvecklingen på Sveriges jobbmarknad, sade Visitas vd Eva Östling under en pressträff tidigare i dag.

Visita räknar med att HRF:s krav på 745 kronor i månaden för en heltid motsvarar en ökning på 3,3 procent. Det är orimligt för branschen, särskilt med tanke på återställningen av arbetsgivaravgifter för unga, menar Eva Östling.
– Vi kan konstatera att det finns ett mycket begränsat utrymme för löneökningar i vår näring.

Det löneutrymme som finns vill Visita använda till individuell löneutveckling och ökad lönespridning. Det är viktigt för att få folk att inte lämna branschen, menar Eva Östling. Därför vill Visita begränsa höjningarna av avtalets ingångslöner.
– Vi har en extremt sammanpressad lönesammansättning med höga ingångslöner. Vi måste få fler att stanna och arbeta i vår näring.

Att få folk att stanna i branschen är även målet för flera av HRF:s avtalskrav. Fackets recept är ett arbetsliv som går att kombinera med familj och fritid, genom till exempel skarpare regler för schemaändring. Detta kommenterar Eva Östling så här:
– För att vi ska kunna behålla ny personal måste vi göra det möjligt att få barn och familj och ändå stanna kvar. Men sådana förändringar har också ett värde, det måste vi diskutera i förhandlingar.

I övrigt presenterade Visita inga konkreta avtalskrav. Det förvånar Hotell- och restaurangfackets ordförande Therese Guovelin.
– Normalt har vi väldigt god relation med vår motpart. Vi hade hoppats att vi tillsammans skulle kunna trygga framtiden och bidra till schysta villkor för våra stolta serviceproffs. Men man blir oerhört bekymrad när vi får lämna Visitas kontor utan några egentliga krav, med ett tomt papper egentligen.  

Att den slopade ungdomsrabatten på arbetsgivaravgiften ska spela in på löneökningsutrymmet, avfärdar HRF. Särskilt med tanke på att priserna i branschen ökat mer än konsumentprisindex.
– Vad vi kan konstatera är att arbetsgivarna är oerhört duktiga på att ta betalt, men urusla på att betala, säger HRF:s avtalssekreterare Malin Ackholt.

Fakta: Visitas kravlista

  • Löneökningar inom industrin ”märke”
  • Begränsad höjning av avtalets ingångslöner
  • Möjlighet till större lönespridning

Nyheter insats

”Det är helt oacceptabelt”

Svartjobb, människohandel och farlig arbetsmiljö. Det var vad myndigheterna fann vid oanmälda inspektioner på bland annat restauranger, byggen och städfirmor.

Publicerad 29 september 2020 Kommentera
”Det är helt oacceptabelt”
Många brister upptäcktes vid myndigheternas kontroller på bland annat restaurangföretag. Foto: Colourbox

De senaste två veckorna har åtta myndigheter, bland andra Arbetsmiljöverket, polisen och Skatteverket, varit ute på oanmälda kontroller. Sammanlagt har de inspekterat 150 arbetsplatser. Merparten var inom byggbranschen, men även restauranger, städföretag och däckfirmor har kontrollerats.

På ungefär hälften av företagen upptäcktes brister i arbetsmiljön. I ett 30-tal fall var bristerna så allvarliga att Arbetsmiljöverket satte ett omedelbart förbud mot arbete.
– Det är helt oacceptabelt att vi har människor som riskerar liv och hälsa på sina arbeten. Resultaten visar att vi behöver fortsätta att göra nationella insatser, där flera myndigheter jobbar tillsammans för att driva bort de oseriösa företagen, säger Arne Alfredsson, tillförordnad chef för myndighetsgemensam kontroll vid Arbetsmiljöverket.

Om kontrollerna

  • Insatsen är ett resultat av ett regeringsuppdrag som myndigheterna har fått för att motverka fusk och brottslighet i arbetslivet.
  • Myndigheterna som deltar är Arbetsförmedlingen, Arbetsmiljöverket, Ekobrottsmyndigheten, Försäkringskassan, Jämställdhetsmyndigheten, Migrationsverket, Polismyndigheten och Skatteverket.
  • Sedan 2018 har myndigheterna gjort drygt 3 500 gemensamma kontroller.

Polisen omhändertog runt 30 personer som inte har rätt att arbeta i landet, vissa misstänks ha bott på sin arbetsplats. Fem personer bedöms vara potentiella offer för människohandel.
– Resultaten av vår insats visar verkligen att vissa branscher har problem med svart arbetskraft och människor som riskerar att utnyttjas. Tillsammans kan vi myndigheter komma åt de oseriösa företagen från olika håll, det är en styrka, säger Johan Winberg, poliskommissarie vid Polismyndigheten.

Insatsen avslöjade också cirka 100 fall av brister i personalliggare, flera fall av misstänkt bidragsfusk och brott mot utstationeringslagen. Myndigheterna kommer nu att utreda och följa upp bristerna.

Ur temat Coronakrisen
Nyheter KOMpetens

Arbetslösa kan få studera med ersättning

Arbetsförmedlingen ska kunna anvisa arbetslösa att söka till studier. Det har regeringen beslutat.

Publicerad 28 september 2020 Kommentera
Arbetslösa kan få studera med ersättning
Utbildning kommer att vara nyckeln när Sverige startar om efter coronapandemin. Det menar regeringen, som nu satsar på att få fler till skolbänken. Foto: Colourbox

Den som saknar gymnasieexamen har betydligt svårare att få jobb än den som har gymnasieutbildning. När arbetslösheten nu stiger vill därför regeringen satsa på att fler kompletterar sina studier.

– Det behövs mer arbetsmarknad i utbildningspolitiken och mer utbildning i arbetsmarknadspolitiken, sade arbetsmarknadsminister Eva Nordmark vid en pressträff på måndagen.

Regeringen har beslutat att den som behöver gymnasiekompetens för att öka chansen till jobb ska kunna studera med aktivitetsersättning. Förutsättningen är att arbetsförmedlingen gör en individuell prövning som fastställer behovet.

Dessutom ska fler arbetssökande inom jobb- och utvecklingsgarantin få möjlighet att plugga på yrkeshögskola eller folkhögskola med bibehållen ersättning.

Ingår i temat: Coronakrisen 88 artiklar

Alla artiklar i temat (85 till)
Hej Gäst CLARA HENRY

”Skulle vilja ha makten över frukosten”

Clara Henry är programledare, bloggare och aktuell med tv-serien »Du Clarar mer än du tror« som har premiär på SVT den 1 oktober. Men om hon fick välja ett branschyrke att jobba i så skulle det vara som boss över frukostbuffén.

Publicerad 27 september 2020 Kommentera
”Skulle vilja ha makten över frukosten”
Clara Henry. Foto: Morgan Norman

Hur är du som gäst på hotell eller restaurang?
– Jag blir lyrisk om rummet eller frukostbuffén har något utöver det vanliga. Nu senast bodde jag på Calmar Stadshotell och blev jätteglad av att de hade fyra hantlar hängande på väggen. Otippat och roligt!

Vilket hotell- eller restaurangyrke skulle du helst vilja ha?
– Jag skulle vilja ha makten över frukostbuffén. Om jag fick bestämma över en frukostbuffé hade den varit episk.

Vad är det pinsammaste du gjort på hotell eller restaurang?
– När jag var i Örnsköldsvik med Melodifestivalen 2014 spelade vi Monopol en kväll. En kastade spelsedlarna över hela rummet. Jag filmade och lade ut på min Youtubekanal. Sedan fick jag en lång kommentar från tjejen som städat.

Fråga om jobbet.
99
Vanliga frågor besvarade om allt från arbetslöshet till matavdrag.

Nyheter från Hotell- och restaurangbranschen.

Varje vecka, direkt i din inbox. Hotellrevyns nyhetsbrev.
Jag godkänner att Hotellrevyn sparar mina personuppgifter. Läs mer här