Nyheter
Artikel från gamla Hotellrevyn.se

Kritik mot sänkta arbetsgivaravgifter

Regeringen föreslår ytterligare en sänkning av arbetsgivaravgifterna för unga under 23, samtidigt som man vill ta bort subventionen för den som fyllt 25. Förslaget får hård kritik från flera håll.

Publicerad 13 februari 2014
Kritik mot sänkta arbetsgivaravgifter
Den som anställer en 22-åring kan få ännu lägre arbetsgivaravgift, om regeringen får som den vill. Foto: Lesya Kharchenko/Colourbox

Det var i november som regeringen lade förslaget om att återigen ändra arbetsgivaravgifterna för unga. Enligt förslaget skulle avgifterna nästan helt tas bort för unga under 23. För dem skulle arbetsgivarna bara behöva betala ålderspensionsavgiften på drygt 10 procent. Samtidigt skulle subventionen slopas helt för den som fyllt 25 år. För anställda mellan 23 och 25 år skulle avgifterna vara oförändrade. Regeringen säger att målet är att fokusera på de allra yngsta för att på så sätt öka den långvariga sysselsättningen.

Förslaget får nu hård kritik från flera håll. Arbetsförmedlingen skriver i sitt remissvar att upplägget är krångligt, och att det är tveksamt om det kommer ha den effekt som avses. Arbetsförmedlingen hänvisar också till forskning som visar att sänkningar av arbetsgivaravgifter i allmänhet visar försumbara effekter.   
– Vi bygger vårt svar på den uppfattning som finns bland forskarna, att den här typen av sänkningar inte bidrar till att varaktigt öka sysselsättningen, säger Mats Wadman, analysdirektör på Arbetsförmedlingen till Svenska Dagbladet.

Även Riksrevisionen är kritisk. I sitt remissvar skriver revisionen att det är svårt att bedöma trovärdigheten i Finansdepartementets
bedömningar, dels eftersom förslaget saknar konsekvensanalys och dels eftersom det inte har gjorts någon uppföljning av nuvarande nedsättning.

Riksrevisionen har tidigare kritiserat sänkningen av arbetsgivaravgifterna för unga, och menar att reformen haft låg effekt på sysselsättningen.
Samma sak gör IFAU, Institutet för arbetsmarknads- och utbildningspolitisk utvärdering. I slutet av förra året släppte IFAU en rapport som visar att de sänkta arbetsgivaravgifterna varit en dyr och föga verksam reform. Enligt IFAU motsvarar varje skapat jobb mellan en och 1,6 miljoner kronor i inkomstbortfall.

Hotell- och restaurangfacket har från börjat kritiserat reformen.

De nya sänkningarna föreslås börja gälla den 1 juli i år.

 

Fler remissinstanser:

  • Ekonomistyrningsverket avstyrker förslaget med motiveringen att det ökar skillnaderna mellan att anställa yngre och äldre, vilket kan göra att fler arbetsgivare använder sig av tidsbegränsade anställningar.
  • Visita är positiva till förslaget.
  • Sveriges akademikers centralorganisation, SACO, menar att sänkta socialavgifter är inte den mest effektiva åtgärden för att minska ungdomsarbetslösheten.

Den här artikeln är från Hotellrevyns tidigare webbplats. Därför kan det till exempel saknas bilder eller finnas länkar som inte fungerar.

Fråga om jobbet.
108
Vanliga frågor besvarade om allt från arbetslöshet till matavdrag.

Nyheter från Hotell- och restaurangbranschen.

Varje vecka, direkt i din inbox. Hotellrevyns nyhetsbrev.
Jag godkänner att Hotellrevyn sparar mina personuppgifter. Läs mer här