De blev arbetslösa när kasinot stängde

Jane Höglund och Ingrid Söderstjerna tvingades ut i arbetslöshet när Casino Cosmopol i Stockholm stängde. Båda undrar: vem anställer någon som fyllt 60?

Jane Höglund och Ingrid Söderstjerna. Foto: Ann Patmalnieks, Privat

Jane Höglund och Ingrid Söderstjerna blev båda arbetslösa när Casino Cosmopol stängde i april.
Sedan dess har de tagit olika vägar. Medan Jane kämpar för att få komma på intervju till olika servicejobb, har Ingrid valt att gå i tidig pension.

Det fanns en tråkig anledning till det, konstaterar Ingrid.
– Valet var ju inte svårt, för vem anställer någon som är 64 år?

Men det är just vad Jane hoppas på. Eller helst redan nu, när hon är 63.
Det handlar inte bara om den nog så viktiga ekonomin. Hon har också erfarenheter som gör att det känns extra tungt att gå hemma.

– Då när jag lämnat ifrån mig badgen och gått ut genom dörrarna bröt jag ihop. Nu när jag går förbi kasinot och se att de plockat ner skylten gör det ont i hjärtat, säger Jane.

“Skulle vara som vanligt för gästerna”

De två kollegorna arbetade i receptionen och med Responsible Gaming. De hade samtal med gäster i riskzonen för att utveckla spelberoende.
Dessutom var de med i den lokala HRF-klubben, Ingrid som vice ordförande, Jane som ledamot. Hon var även huvudskyddsombud.

Ingrid tyckte att det var tungt att jobba den sista tiden.

– Vi som jobbade behövde leverera och prestera. Det skulle vara som vanligt för gästerna. Men jag kände en jättestyrka i att vara fackligt engagerad. Det var min räddning att känna att jag gjorde nytta.

Ingrid satt även som representant i bolagsstyrelsen.
– Jag kunde sitta på mer information än kollegorna, som jag inte fick dela med mig av. Men det respekterade de.

De visste att kasinot skulle läggas ner under året, men inte när.

Ägaren Svenska Spel ville egentligen stänga i Stockholm samtidigt som de lade ner sina kasinon i Göteborg och Malmö. Men de avvaktade att riksdagen skulle fatta beslut om att staten inte längre skulle driva kasinon. När det väl var gjort hade ägaren en bolagsstämma.
Dagen efter, den 25 april, stängde kasinot i Stockholm.

”Har varit ett sorgearbete”

 Jane jämför med när en anhörig är allvarligt sjuk.
– Man kan veta hur det ska gå, men det blir ändå samma smärta när det väl händer. Det har varit ett sorgearbete nu.

Hon hade varit tio år på arbetsplatsen. Före dess jobbade hon med det mesta inom restaurang. Tunga jobb, i kök och med städ. Hon fick smärtor i kroppen, blev långtidssjukskriven och till sist sjukpensionerad.

– Jag gick med rollator. I tolv år stod jag utanför arbetslivet.

Men Jane kämpade sig tillbaka. Hon tränade tre gånger i veckan och kunde sluta med smärtstillande. Till sist hade hon kommit i så god form att hon började söka jobb. Hon gick på audition på kasinot och blev en av de utvalda.

– Nu har jag jobbat heltid i tio år, dagar och nätter. Och jag har trivts! Jag har fortfarande ont, men det som varit bra är att jobbet varit rörligt och utan ensidiga rörelser.

Att gå hemma igen påminner om de där andra åren.
– Jag hade hoppats på att jobba till minst 68.

Ingrid klarar sig på pensionen

Ingrid har en annan yrkesbakgrund. Hon är systemvetare med ett förflutet inom it och telekom.
– Men så blev jag utmattad. Jag kände att jag måste ha ett helt annat jobb.

Även Ingrid hann jobba tio år på kasinot. Planen var ytterligare ett par år.
­– Innan de ändrade pensionssystemet hade jag planer på att gå vid 62. Även om jag trivdes så tyckte jag att det var slitsamt att jobba natt.

Tack vare att Ingrid haft mer högavlönade jobb med bättre tjänstepension räknar hon ändå med att klara sig på pensionen som hon börjar ta ut från december.

Så ser det inte ut för Jane.
– Jag har varit haft lågavlönade servicejobb och dessutom varit borta från arbetslivet. Det kommer att märkas på pensionen.

Hon kan tänka sig att jobba med det mesta som ger kontakt med människor.

– Jag letar brett. Men vill inte att det ska bli för tungt de sista åren.

Krävs tester för att komma på intervju

Hon har upptäckt att jobbsökandet ser annorlunda ut i dag.

– För det flesta servicejobb måste man göra digitala tester för att få komma på intervju. Det är personlighetstester, tester som mäter simultanförmåga och ordförråd. Man kan göra spontanansökningar, men det är svårt att hitta var och hur man gör det.

Många arbetsgivare kräver gymnasiekompetens. Det har inte Jane.
– Men man kan fråga sig vilken roll det skulle spela om jag gått gymnasiet för över 40 år sedan. Borde det inte vara viktigare vad jag gjort efter det?

Hon har gått en kurs via Trygghetsfonden TSL.
– En kurs i office-programmet, den var givande.  

Den 15 november går deras uppsägningstid från kasinot ut. Ingrid kommer börja ta ut pensionen. Jane går på a-kassa och fortsätter jobbjakten.

”En era som har försvunnit”

Både saknar kasinot.
Det finns ingen annan arbetsplats som liknar den, säger Ingrid.
– Huset var fantastiskt, vilken arbetsmiljö vi hade! Det fanns mycket glädje i jobbet. En lördagskväll kunde den yngsta gästen vara 20 år och den äldsta över 90. Visst, det finns alltid de som har spelproblem, men den stora massan gick dit för att ha trevligt. Det är en era som har försvunnit.

Jane tänker på sina stamgäster
– Vi hade gäster från hela världen och kollegor från många länder. Det var också många ensamma som kom och tog en fika och pratade med oss. Det var lite som ett vardagsrum. Under tio år lär man känna sina stamgäster. Jag tänker ofta på dem. Hur har de det nu?