Nyheter
Artikel från gamla Hotellrevyn.se

Folkets hus-anställda kräver månadslön

Månadslön i stället för timlön var ett av de viktiga kraven när facket på måndagen lämnade över årets avtalskrav till Folkets Hus och Park.

Publicerad 6 april 2004

På några punkter vill facket också att skyldigheter som står i lagen även ska skrivas in i kollektivavtalet. Det gäller att arbetsgivaren måste lämna ett arbetsgivarintyg. Att det ska finnas ett schema ska också stå i avtalet, anser facket.
Står dessa regler i kollektivavtalet är det lättare för facket att bevaka att de följs.

Andra krav från fackförbunden
* 11 timmars nattvila.
* Striktare regler för att få anställa extra vid behov i stället för fast jobb.
* Höjd ersättning för obekväm arbetstid.
* Nattreceptionister ska ha samma ob-ersättning som alla andra.
* Lönerna höjs så att alla får en reallöneökning.
Hotell- och restaurangfacket och Fastighetsanställda förhandlar tillsammans om detta avtal. De vill i första hand ha ett avtal för ett år.

Den här artikeln är från Hotellrevyns tidigare webbplats. Därför kan det till exempel saknas bilder eller finnas länkar som inte fungerar.