Nyheter
Artikel från gamla Hotellrevyn.se

Uppsagda på LSG lär upp efterträdare

Några av de uppsagda på LSG Sky Chefs får ägna sina sista dagar på jobbet åt att lära upp nya anställda - som ska ta över deras jobb. ? Det är för djävligt, säger Dan Fransson, ombudsman på Hotell- och restaurangfacket.

Publicerad 21 februari 2003

Flygmatsföretaget LSG Sky Chefs på Arlanda lägger ut en del av verksamheten på entreprenad.
Men lastarna och chaufförerna får inte flytta med till entreprenören, bemanningsföretaget »Work@arn«.
Av de 25 LSG-anställda som sökt har bara 3?4 stycken fått anställning hos »Work@arn«.
Resten ska omplaceras på LSG ? kanske i köket eller disken ? eller hitta andra jobb. Deras sista arbetsuppgift blir då att utbilda entreprenörens nya arbetskraft.

De inblandade företagen har inte brutit mot några lagar och regler.
? Men varför har inte arbetsförmedlingen hört efter med oss innan? Nu får de iväg arbetslösa på jobb, men de får in lika många nya arbetslösa från LSG, säger fackets ombudsman Dan Fransson.
Han tycker att arbetsförmedlingen inte skulle ha beviljat företaget utbildningsstöd.

Vad har företaget för skäl att inte anställa de som kan jobbet?

? Det skulle jag också bra gärna vilja veta. Nu får de gratis arbetskraft i runt fjorton dagar, tre veckor. Det är värt ett par hundra tusen. Det kanske är startkapitalet som entreprenören behöver innan man börjar få betalt från LSG, säger Dan Fransson.

Läs mer:
66 varslade på LSG. Läs mer här>>

Den här artikeln är från Hotellrevyns tidigare webbplats. Därför kan det till exempel saknas bilder eller finnas länkar som inte fungerar.

Fråga om jobbet.
107
Vanliga frågor besvarade om allt från arbetslöshet till matavdrag.

Nyheter från Hotell- och restaurangbranschen.

Varje vecka, direkt i din inbox. Hotellrevyns nyhetsbrev.
Jag godkänner att Hotellrevyn sparar mina personuppgifter. Läs mer här