Ur artikelarkivet Gamla arkivet
Artikel från gamla Hotellrevyn.se

?Jag ville se om jag kunde göra något?

Valet och vardagen Ina Järlesjö avstod från sina fackliga uppdrag för att satsa på politiken. Hon är receptionist, medlem i HRF ? och kan bli en av kristdemokraternas riksdagskvinnor efter valet. Jouni Salonen och Helena Proos gjorde tvärtom. De avstod helt eller delvis från politiken för att jobba fackligt på heltid.

Publicerad 16 april 2002

Ina järlesjö, receptionist i Piteå, står på tröskeln till riksdagen.
Varför ska man rösta på dig?
? Det behövs att någon pratar för den lilla människan, det vill jag försöka göra.
? Det som ligger mig nära är att göra något åt orättvisor gentemot kvinnor. Även att lyfta upp frågor om mobbning högre på dagordningen. Senast i veckan pratade jag med föräldrarna till en pojke som hade råkat illa ut.
Hur kom det sig att du engagerade dig i politiken?
? Jag var intresserad av att se vad politik är. Det är en värld som man inte känner till. Dessutom ville jag se om jag kunde göra något.
Nu sitter Ina Järlesjö med i den lokala styrelsen för sitt parti och i senaste valet kom hon in i kommunfullmäktige i Piteå.
? Det är viktigt att se hur det går till i politiken, hur lång tid det kan ta innan en fråga blir löst. Många är ju väldigt otåliga.
Ditt parti är kristdemokraterna. Varför engagerade du dig just där?
? För deras grundvärderingar, att se och lyfta upp den lilla människan. Många partier talar om att göra det, men jag tycker att vi verkligen gör det också.
Det finns frågor där partiet står emot facket, till exempel då det gäller anställningsskyddet. Är det inte svårt att engagera sig för det när du samtidigt har varit aktiv i facket?
? Det där är svårt att svara på. Jag tycker ju att vi själva har ett gott inflytande på arbetsplatsen. Vi har en bra dialog och kan påverka.
Ni har en bra arbetsgivare helt enkelt?
? Ja.
Men för ett antal år sedan var det annorlunda. Då gick en av de förra ägarna till Piteå stadshotell i konkurs.
? Många for illa då. Men vi anställda blev uppbackade av facket och jag såg vad viktigt det var med en stark fackförening.
Ina har själv alltid varit med i facket, ända sedan hon började arbeta.
? Jag tycker att man ska vara med i facket.
Ina har arbetat i hotellbranschen sedan 1985. Hon har varit facklig förtroendeman och var med i distriktsstyrelsen.
? Jag avgick för att jag var nära att bli utbränd. Det hände så mycket annat omkring mig, så att jag måste kliva av mina uppdrag.

Ta referenser
Hon slutar med ett råd till sina kollegor.
? När någon söker ett arbete så tar ju arbetsgivaren alltid referenser på den personen. Man ringer tidigare arbetsgivare och hör sig för.
? Det där skulle vara åt båda hållen. Man skulle kunna ta referenser på arbetsgivaren innan man söker ett jobb. Man ska vara lite duktig själv och höra sig för, inte vara så blåögd när man söker ett jobb.

Bildtext:(Foto:Göran Ström)
Ina Järlesjö klev av sina fackliga uppdrag. Hon satsade på politiken och sitter i dag i kommunfullmäktige och i den lokala styrelsen för sitt parti.

Fakta: Ina Järlesjö
Ålder: 46 år
Jobb: Receptionist på Piteå stadshotell
Parti: Krist-demokraterna
Aktuell: Tredje namn på riksdagslistan i Norrbotten.

?Fackligt och politiskt jobb hänger ihop?

Hon avstår från att bli riksdagsman för att i stället jobba i Hotell- och restaurangfacket.
Helena Proos värvades nyligen från LO till HRF:s förbundskontor. Samtidigt var hon nominerad till riksdagen av socialdemokraterna i sin hemkommun Enköping. Hon hade goda chanser att hamna på valbar plats.
? Jag tackade nej, berättar Helena.
Skälet var att riksdagsjobbet inte skulle gå att kombinera med ombudsmannajobbet på HRF.
Hon fortsätter dock att engagera sig i politiken.
? Jag tycker egentligen inte att det går att jobba fackligt om man inte också jobbar politiskt. Det hänger ihop så mycket.
Hennes parti är socialdemokraterna och hon är med i en hel del styrelser, både i arbetarkommunen och skolstyrelsen hemma i Enköping och i Upplands partidistrikt. Och i höstens val står hon på valbar plats till kommunfullmäktige.
? Jag har tackat ja till att stå på riksdagslistan, men längre ner. Jag är bara 30 år ännu, säger Helena Proos.

?Jag ska palla med jobbet som ombudsman?

Jouni Salonen är ny ombudsman hos HRF i Norrbotten. Samtidigt slutar han med politiken. Han har i många år varit aktiv inom vänsterpartiet i Boden.
? Jag ställer inte upp på valbar plats i höstens val.
Jouni Salonen har redan lämnat kommunstyrelsen och dess arbetsutskott, men sitter än så länge kvar i fullmäktige.
Varför lämnar du politiken?
? Jag ska palla med jobbet som ombudsman. Det är en stor avdelning och jag är ny som kassör.
Har du blivit påverkad att lämna dina uppdrag?
? Nej, det är en prioritering som jag själv har gjort. Men visst har det varit känsligt i diskussioner med ledningen. Vi har ju talat om hur det fackligt-politiska arbetet ska skötas.
Annars är det väl bra för facket att det finns medlemmar som är aktiva och för fram fackets synpunkter?
? Javisst. Vi har en tjej från Piteå som står som tredje namn på kristdemokraternas lista här i Norrbotten. Men jag kan inte spräcka mig på att ha för många uppdrag.
Du låter andfådd?
? Jag har just fått hjälp upp ur diket. Jag är på väg till en förhandling i Kiruna och det är 20 centimeter snömodd.
Du är inte skadad?
? Nej.

Träd ? inte buskar, tack

Sänkt pensionsålder, stopp för ensamarbete och träd i stället för buskar i parkerna. Det är några av kraven i Hotell- och restaurangfackets första politiska handlingsprogram.

Hur kom ni på det där med träd i stället för buskar?
? Det handlar om trygghet när man går hem från jobbet. Tänk dig själv när du går genom en park, säger Beatrice Sagfors, informatör på Hotell- och restaurangfacket HRF.
? Man ska kunna se ordentligt och det ska även vara bättre belysning.
Beatrice Sagfors tog intiativet till det politiska programmet, som HRF aldrig tidigare har haft.
? Först tänkte jag mig en enkel uppslagsbok, där man kunde få veta var facket står i olika frågor.
Men blev det ett helt program, som hon har skrivit med hjälp av medlemmarna i HRF:s valgrupp och Eija Räty, arbetsmiljöutredare.
Den första upplagan av handlingsprogrammet är redan slut och en ny ska tryckas.

Några krav från facket
? Säkra rutiner vid penninghantering
? Nej till ensamarbete
? Utbildning i att hantera berusade och aggressiva personerl
? Fungerande kollektivtrafik
? Dagis som passar även den som jobbar obekväma tider.
? Högre a-kassa
? Tandvården som en del av sjukförsäkringen
? Föräldrapenning även till den biologiska förälderns partner, oavsett kön.

Den här artikeln är från Hotellrevyns tidigare webbplats. Därför kan det till exempel saknas bilder eller finnas länkar som inte fungerar.

Fråga om jobbet.
99
Vanliga frågor besvarade om allt från arbetslöshet till matavdrag.

Nyheter från Hotell- och restaurangbranschen.

Varje vecka, direkt i din inbox. Hotellrevyns nyhetsbrev.
Jag godkänner att Hotellrevyn sparar mina personuppgifter. Läs mer här