Avtalet för bemanningsföretagen har sagts upp. Vid nyår går det ut. Fack och arbetsgivare står långt ifrån varandra då det gäller både lön och villkor.
När de flesta andra avtal på arbetsmarknaden är klara och gäller tre år framåt, så löper bemanningsavtalet redan ut.
Det löneavtal som blev klart i maj gällde bara sju månader. Och nu sägs det upp av facket.
Fack och arbetsgivare har träffats flera gånger, men har inte blivit överens. I fredags, den 10 december, slutade förhandlingarna i oenighet.
Oenigheten gäller arbetsmiljön, hur man ska beräkna den genomsnittliga förtjänsten, vilken lön som ska betalas under ej bokad tid och fackets rätt att kontrollera avtalet.
Från 1 januari löper avtalet med 7 dagars uppsägningstid.
I dag, onsdag, kommer bemanningsavtalet att diskuteras i LO:s avtalsråd.
Flera olika fackförbund är med i förhandlingarna, bland annat Hotell- och restaurang.
Den här artikeln är från Hotellrevyns tidigare webbplats. Därför kan det till exempel saknas bilder eller finnas länkar som inte fungerar.