Nyheter
Artikel från gamla Hotellrevyn.se

Avtal klart med ideella organisationer

Anställda på ideella organisationer får 450 kronor mer i månaden från 1 maj. Hälften läggs ut som en generell höjning, lika för alla, hälften är en lokal pott som fördelas efter förhandlingar.

Publicerad 16 juni 2004

Anställda på ideella organisationer får 450 kronor mer i månaden från 1 maj. Hälften läggs ut som en generell höjning, lika för alla, hälften är en lokal pott som fördelas efter förhandlingar.

Lönehöjningar:
Här är de viktigaste punkterna i det nya kollektivavtalet:
* Lönerna höjs den 1 maj 2004 med 225 kronor per månad, 1:30 i timmen. Lika mycket läggs ut i en lokal lönepott som fördelas efter lokala förhandlingar. Sammanlagt blir alltså höjningen i genomsnitt 450 kronor.
* 1 maj nästa år kommer en lika stor höjning, också den fördelad på hälften i generell höjning och hälften i lokal lönepott.
* 1 maj år 2006 blir lönehöjningen 300 kronor per månad, 1:73 i timmen, till alla plus en lokal lönepott på lika mycket.
* Den som är under 20 år får hälften av dessa höjningar.

Övriga ändringar är samma som i KFO-avtalet. Läs mer här >>
Avtalet gäller till och med 30 april år 2007 och har slutits mellan Hotell- och restaurangfacket och Idea. Det är ett arbetsgivarförbund för ideella organisationer.

Den här artikeln är från Hotellrevyns tidigare webbplats. Därför kan det till exempel saknas bilder eller finnas länkar som inte fungerar.

Fråga om jobbet.
108
Vanliga frågor besvarade om allt från arbetslöshet till matavdrag.

Nyheter från Hotell- och restaurangbranschen.

Varje vecka, direkt i din inbox. Hotellrevyns nyhetsbrev.
Jag godkänner att Hotellrevyn sparar mina personuppgifter. Läs mer här