Nyheter schema

Så slipper du trassel runt julstängt

I veckan får en del av branschens anställda sina decemberscheman. Fråga i god tid hur arbetsgivaren har tänkt göra under jul och nyår, råder Lena Bengtsson Ohlsson, ombudsman på Hotell- och restaurangfacket.

Publicerad 14 november 2017
Så slipper du trassel runt julstängt
Full fart fram till 23 december – men sedan då? Det behöver anställda får besked om. Foto: Colourbox
Lena Bengtsson Ohlsson. Foto: Jann Lipka/HRF

En del företag stänger under jul och nyår, och det händer att anställda då »får« obetald ledighet.
– En del vet inte om det förrän de får lönespecifikationen i januari och ser att det saknas pengar, då ringer de oss, säger Lena Bengtsson Ohlsson ombudsman i HRF avdelning Öst.

Huvudprincipen är att de anställda ska erbjudas arbete.
– Om man exempelvis stänger en restaurang så kan det bli andra arbetsuppgifter än de vanliga.
Det blir ofta problem när arbetsgivare är ute i sista minuten.
– Många har tyvärr fortfarande 14 dagars-scheman. Då får de anställda veta hur det ser ut först i början av december.

För arbetsgivare som har framförhållning finns flera olika lösningar.
– Det går att lägga ut semesterdagar från den femte semesterveckan, om man inte har kommit överens om att spara de semesterdagarna. Det går även att lägga ut extra ledighetsdagar. En sådan röd dag ska läggas ut under julhelgen. Arbetsgivaren har också möjlighet att anpassa schemat, om man har 16 eller 8 veckors beräkningsperiod.

Ibland kommer anställda överens med arbetsgivaren om att jobba in tiden.
– Men det är frivilligt, inget som någon är tvungen att göra.

Lena Bengtsson Ohlsson tycker att medlemmar ska ta upp frågan i god tid.
– Fråga hur planeringen är inför jul och nyår. Ska det vara stängt eller öppet? Godta inte »vi vet inte än« och »vi har inte riktigt bestämt«. Som anställd behöver man veta om man ska ta semester eller ta ut röda dagarna. För den som är nyanställd är det ännu viktigare att veta vad som gäller, för då har man kanske inte tjänat in någon semester.

De anställda ska inte förlora pengar på att arbetsgivaren stänger.
– Är det så att det inte finns något arbete att erbjuda, och ingen semester eller liknande att lösa situationen med, då ska arbetsgivaren informera om detta.

Nyheter insats

”Det är helt oacceptabelt”

Svartjobb, människohandel och farlig arbetsmiljö. Det var vad myndigheterna fann vid oanmälda inspektioner på bland annat restauranger, byggen och städfirmor.

Publicerad 29 september 2020 Kommentera
”Det är helt oacceptabelt”
Många brister upptäcktes vid myndigheternas kontroller på bland annat restaurangföretag. Foto: Colourbox

De senaste två veckorna har åtta myndigheter, bland andra Arbetsmiljöverket, polisen och Skatteverket, varit ute på oanmälda kontroller. Sammanlagt har de inspekterat 150 arbetsplatser. Merparten var inom byggbranschen, men även restauranger, städföretag och däckfirmor har kontrollerats.

På ungefär hälften av företagen upptäcktes brister i arbetsmiljön. I ett 30-tal fall var bristerna så allvarliga att Arbetsmiljöverket satte ett omedelbart förbud mot arbete.
– Det är helt oacceptabelt att vi har människor som riskerar liv och hälsa på sina arbeten. Resultaten visar att vi behöver fortsätta att göra nationella insatser, där flera myndigheter jobbar tillsammans för att driva bort de oseriösa företagen, säger Arne Alfredsson, tillförordnad chef för myndighetsgemensam kontroll vid Arbetsmiljöverket.

Om kontrollerna

  • Insatsen är ett resultat av ett regeringsuppdrag som myndigheterna har fått för att motverka fusk och brottslighet i arbetslivet.
  • Myndigheterna som deltar är Arbetsförmedlingen, Arbetsmiljöverket, Ekobrottsmyndigheten, Försäkringskassan, Jämställdhetsmyndigheten, Migrationsverket, Polismyndigheten och Skatteverket.
  • Sedan 2018 har myndigheterna gjort drygt 3 500 gemensamma kontroller.

Polisen omhändertog runt 30 personer som inte har rätt att arbeta i landet, vissa misstänks ha bott på sin arbetsplats. Fem personer bedöms vara potentiella offer för människohandel.
– Resultaten av vår insats visar verkligen att vissa branscher har problem med svart arbetskraft och människor som riskerar att utnyttjas. Tillsammans kan vi myndigheter komma åt de oseriösa företagen från olika håll, det är en styrka, säger Johan Winberg, poliskommissarie vid Polismyndigheten.

Insatsen avslöjade också cirka 100 fall av brister i personalliggare, flera fall av misstänkt bidragsfusk och brott mot utstationeringslagen. Myndigheterna kommer nu att utreda och följa upp bristerna.

Ur temat Coronakrisen
Nyheter KOMpetens

Arbetslösa kan få studera med ersättning

Arbetsförmedlingen ska kunna anvisa arbetslösa att söka till studier. Det har regeringen beslutat.

Publicerad 28 september 2020 Kommentera
Arbetslösa kan få studera med ersättning
Utbildning kommer att vara nyckeln när Sverige startar om efter coronapandemin. Det menar regeringen, som nu satsar på att få fler till skolbänken. Foto: Colourbox

Den som saknar gymnasieexamen har betydligt svårare att få jobb än den som har gymnasieutbildning. När arbetslösheten nu stiger vill därför regeringen satsa på att fler kompletterar sina studier.

– Det behövs mer arbetsmarknad i utbildningspolitiken och mer utbildning i arbetsmarknadspolitiken, sade arbetsmarknadsminister Eva Nordmark vid en pressträff på måndagen.

Regeringen har beslutat att den som behöver gymnasiekompetens för att öka chansen till jobb ska kunna studera med aktivitetsersättning. Förutsättningen är att arbetsförmedlingen gör en individuell prövning som fastställer behovet.

Dessutom ska fler arbetssökande inom jobb- och utvecklingsgarantin få möjlighet att plugga på yrkeshögskola eller folkhögskola med bibehållen ersättning.

Ingår i temat: Coronakrisen 88 artiklar

Alla artiklar i temat (85 till)
Hej Gäst CLARA HENRY

”Skulle vilja ha makten över frukosten”

Clara Henry är programledare, bloggare och aktuell med tv-serien »Du Clarar mer än du tror« som har premiär på SVT den 1 oktober. Men om hon fick välja ett branschyrke att jobba i så skulle det vara som boss över frukostbuffén.

Publicerad 27 september 2020 Kommentera
”Skulle vilja ha makten över frukosten”
Clara Henry. Foto: Morgan Norman

Hur är du som gäst på hotell eller restaurang?
– Jag blir lyrisk om rummet eller frukostbuffén har något utöver det vanliga. Nu senast bodde jag på Calmar Stadshotell och blev jätteglad av att de hade fyra hantlar hängande på väggen. Otippat och roligt!

Vilket hotell- eller restaurangyrke skulle du helst vilja ha?
– Jag skulle vilja ha makten över frukostbuffén. Om jag fick bestämma över en frukostbuffé hade den varit episk.

Vad är det pinsammaste du gjort på hotell eller restaurang?
– När jag var i Örnsköldsvik med Melodifestivalen 2014 spelade vi Monopol en kväll. En kastade spelsedlarna över hela rummet. Jag filmade och lade ut på min Youtubekanal. Sedan fick jag en lång kommentar från tjejen som städat.

Fråga om jobbet.
99
Vanliga frågor besvarade om allt från arbetslöshet till matavdrag.

Nyheter från Hotell- och restaurangbranschen.

Varje vecka, direkt i din inbox. Hotellrevyns nyhetsbrev.
Jag godkänner att Hotellrevyn sparar mina personuppgifter. Läs mer här