Fråga:Jag jobbar i snabbmatsbranschen och vår arbetsgivare har kallat in oss till ett obligatoriskt personalmöte. Man får inte betalt under tiden som man är på mötet, trots att det är obligatoriskt. Restaurangen har kollektivavtal. Vad säger avtalet?
Markus
Svaret är äldre än ett år
Svar:Obligatoriska möten ska ske på arbetstid och för arbetad tid ska den anställda ha lön.
Äger mötet rum på tid utanför den ordinarie schemalagda arbetstiden så kan den anställda dessutom ha rätt till övertidsersättning enligt kollektivavtal.
Mikael Berge, ombudsman, Hotell- och restaurangfacket