Nyheter asylboende

Anställda på asylboenden varslas

Migrationsverket stänger nu en stor del av landets asylboenden. Många av dem är branscharbetsplatser som sadlat om. Nu varslas anställda runt om i landet om uppsägning.

Publicerad 17 oktober 2016
Anställda på asylboenden varslas
Allt färre asylsökande gör att behovet av asylboenden minskar. Foto: Mostphotos

– Vi avvecklar boenden för att inte stå med tomma boendeplatser och samtidigt tvingas betala för dem. Det är ett ekonomiskt ansvar vi har. Efter förra hösten har antalet asylsökande sjunkit drastiskt och därmed även behovet av boenden, säger Kenneth Karlsson, expert på boendefrågor på Migrationsverket.

I början av oktober meddelade Migrationsverket att man avvecklar 7 000 boendeplatser på sammanlagt 80 boenden runt om i landet. Den 17 januari ska alla vara avvecklade. Dessutom planeras fler avvecklingar nästa år. Om Migrationsverkets prognos över antalet asylsökande 2017 stämmer, kommer ytterligare 34 000 boendeplatser behöva tas bort.

Lena Bengtsson Olsson.
Lena Bengtsson Olsson. Foto: Jann Lipka/HRF

Beskedet har fått många asylarbetsgivare att kontakta Hotell- och restaurangfacket för att varsla personal. Det vittnar ombudsmän på flera olika håll i landet om.
– Vi har fått in ett par, tre ställen än så länge men jag räknar med att det blir fler. Det har varit varsel på grund av arbetsbrist eftersom man inte kan ha kvar asylboendet, säger Lena Bengtsson Olsson, kassör i HRF:s avdelning Sydost.

Även till avdelning Mitt hör arbetsgivare nu av sig.
– Det har kommit förhandlingsframställan från tre ställen där man ska lägga ner verksamheten än så länge. Sedan har jag hört om fler ställen som stänger, men de har inte hört av sig än, säger Micke Mossberg, kassör i avdelningen.

Många av arbetsplatserna på Migrationsverkets lista ligger i Värmland och Skaraborg. Pelle Brandt är ombudsman på HRF:s avdelning Karlstad.
– Jag har fått samtal från flera verksamheter där man vill säga upp personalen. Det ramlar in ställe efter ställe, det bara rasar iväg. Jag kommer precis från en sådan förhandling, säger han.

Pelle Brandt
Pelle Brandt. Foto: Tania Carlson

Pelle Brandt tror att det kommer att bli svårt för många asylboenden som tidigare var hotell- och restaurangföretag att gå tillbaka till ordinarie verksamhet.
– Att stänga en anläggning gör man på en dag, det är inga problem. Men att öppna kostar mer. De kunder man hade tidigare har valt att gå nån annanstans och man måste kunna locka tillbaka dem.

I många fall krävs omfattande renoveringar för att kunna öppna igen, säger Pelle Brandt.
– Slitaget på de här verksamheterna har varit stort. Det är inte de asylsökandes fel, utan det handlar om att folk har bott här dygnet runt. Det är stor skillnad från konferensgäster. Det kommer att krävas stora investeringar, som jag inte tror att alla kan göra.

I förra veckan meddelade Bert Karlssons asylboendeföretag Jokarjo att man varslar 500 anställda och varnade samtidigt för att fler kommer att beröras.

Spara

Nyheter diskriminering

Hotell erkänner diskriminering

Ett hotell i Stockholmstrakten erkänner att man har diskriminerat två kvinnor med romsk bakgrund. Hotellet ska nu betala 30 000 kronor vardera till kvinnorna i en förlikning.

Publicerad 21 januari 2021 Kommentera
Hotell erkänner diskriminering
Hotellet utanför Stockholm erkänner att det var diskriminering när två kvinnor avvisades eftersom de är romer. Foto: Mostphotos

Kvinnorna hade bokat rum på hotellet utanför Stockholm via en bokningssajt. Men när de kom vägrade receptionisten checka in dem. Anledningen: hotellet uppgav att de tidigare haft problem med gäster av romskt ursprung.

Diskrimineringsombudsmannen, DO, har drivit kvinnornas ärende.
– Att man som individ på det här sättet drabbas på grund av hur andra individer har agerat för att man uppfattas ha samma etniska tillhörighet är diskriminering, säger DO, Lars Arrhenius.

Hotellet har nu erkänt att man gjort sig skyldig till diskriminering. I en förlikning ska företaget betala 30 000 kronor vardera till kvinnorna.

Ur temat Coronakrisen
Nyheter CORONAKRISEN

LO vill ha vaccin till branschfolk

Riskgrupper och vårdanställda först. Näst på tur för vaccin borde de som jobbar i kontaktnära yrken stå, som hotell- och restauranganställda. Det menar LO i ett förslag.

Publicerad 15 januari 2021 Kommentera
LO vill ha vaccin till branschfolk
LO vill att anställda i kontaktnära yrken ska få vaccin när de prioriterade grupperna har vaccinerats. Foto: Colourbox

LO har presenterat ett förslag till åtgärdsprogram för att hindra smittspridning och få bukt med arbetslösheten i pandemins spår.

Bland annat föreslår man att de som jobbar i kontaktnära yrken ska stå på tur när de prioriterade grupperna fått sitt vaccin.

Therese Guovelin
Therese Guovelin. Foto: LO

Flera andra förslag tar tydligt sikte på det tuffa läget för hotell- och restaurangbranschen.
– Hela den näringen är ju oerhört hårt drabbad. Förutom att gäst- och kundunderlaget har försvunnit så har branschen drabbats av fler och fler rekommendationer och restriktioner, säger Therese Guovelin, LO:s vice ordförande.

Hon menar att samhället inte har råd att låta en så viktig bransch gå under.
– Det skulle vara katastrof om man skulle behöva börja om från början. År efter år har omsättningen ökat, och det är en oerhört viktig bransch för sysselsättningen. Är det någonstans man kan skapa jobb snabbt är det inom hotell och restaurang.

Några av LO:s förslag

  • Rätt att få covid-19 klassad som arbetsskada om man smittas på jobbet.
  • Prioriterad vaccinering för anställda i kontaktnära yrken.
  • Hyressubventioner riktade till företag.
  • Riktat omställningsstöd.
  • Ekonomiska bidrag vid betydande regelförändringar.
  • Möjlighet till heltidspermittering.
  • Krav på kollektivavtal för att korttidspermittera.
  • Statligt stöd för kompetensutveckling och validering.
  • Ekonomiskt tillskott till de värst drabbade a-kassorna.

Bland annat föreslår LO att regeringen går in med hyressubventioner och ekonomiskt stöd ”vid betydande regelförändringar så som inskränkning av alkoholförsäljning”.

Arbetslösheten är en annan viktig fråga för LO. Många har förlorat sina jobb när verksamheter tvingas dra ned på öppettider eller till och med stänga. Bland annat vill man att regeringen skjuter till medel så att den som saknar gymnasieutbildning får möjlighet att utbilda sig, med rimlig ersättning. Dessutom vill LO att företag ges möjlighet att korttidspermittera på heltid.

– Företagen måste kunna övervintra och behålla sin personal. Det är inte så enkelt att stänga och sedan starta igen när det vänder, säger Therese Guovelin.

Ur temat Coronakrisen
Nyheter Alkoholstopp

HRF kräver besked från regeringen

I morse meddelade regeringen att förbudet mot alkoholförsäljning efter klockan 20 förlängs. Nu kräver HRF besked om riktade stöd till branschen.

Publicerad 14 januari 2021 Kommentera
HRF kräver besked från regeringen
HRF:s förbundsordförande Malin Ackholt kräver besked om riktade stöd till branschen. Foto: Colourbox, Peter Jönsson

Vid jul skärptes förbudet mot alkoholförsäljning. I stället för den tidigare restriktionen som satte stopp vid klockan 22 blev det nu klockan 20 som gällde. Den nya begränsningen skulle gälla till och med den 15 januari, men förlängs alltså med nio dagar.

– Det är besvärande att regeringen inte kan lämna besked tidigare, när man ändå har gjort bedömningen att smittläget är oförändrat, säger Malin Ackholt, ordförande för Hotell- och restaurangfacket.

Hon anser att besöksnäringen drabbas orimligt hårt av restriktioner.
– I synnerhet som man inte kunnat visa att den är drivande i smittspridningen. Vi har ställt frågor om det, men inte fått några svar.

Redan före jul utlovades att kompensation skulle komma. Enligt Malin Ackholt väntar branschen fortfarande.

– Det är snart en månad sedan man sade det. Och förutom ökade möjligheter att korttidspermittera har man inte lämnat några besked. Vi har haft ett besvärligt läge i snart elva månader. Det finns inga marginaler längre. Våra medlemmar behöver åtgärder som ger rimlighet och förutsägbarhet för både företag och anställda.

Ingår i temat: Coronakrisen 110 artiklar

Alla artiklar i temat (107 till)
Fråga om jobbet.
100
Vanliga frågor besvarade om allt från arbetslöshet till matavdrag.

Nyheter från Hotell- och restaurangbranschen.

Varje vecka, direkt i din inbox. Hotellrevyns nyhetsbrev.
Jag godkänner att Hotellrevyn sparar mina personuppgifter. Läs mer här